Agile HR KickStart

Cambia el mindset de tu organización de adentro hacia fuera.

Es un programa completo que combina capacitación y consultoría para establecer formas de trabajo adaptables y ágiles sin utilizar el lenguaje informático en el campo RRHH.

Agile HR KickStart

Recursos Humanos Ágiles

Agile HR KickStart es una solución de acompañamiento profesional que transforma los principios fundamentales de RR.HH. en operaciones de personas que trabajan en organizaciones ágiles, digitales y en red. El objetivo es ayudarte a constituir un modelo a tu medida inspirado en el mindset ágil y construir alto valor entre su cliente, su empresa y personas a través de:

Mentalidad

Adoptar y desarrollar la mentalidad agile para ofrecer valor de forma incremental a su cliente, impulsado por los ciclos de feedback

Co-creación

Equipos autogestionados que experimentan, cocrean y validan soluciones con su gente

Basado en la evidencia

Toma de desiciones basada en evidencia que ofrece valor al cliente a tráves de datos y el proceso establecido por el empirísmo.

Nuevo estilo de liderazgo

Nuevos aires en formas ágiles de trabajo, habilidades y estrategias aplicándolas tanto en RRHH como en el negocio

Scrum y Kanban

¿En dónde puedes aplicar Agile HR KickStart?

El mundo de RRHH es muy amplio, aquí algunas ideas en donde puedes empezar a aplicar los principios ágiles a las operaciones de HR

Recompensas e incentivos

Al esquema de Recompensas e incentivos

El arte de dar un bono por desempeño. Pequeños experimentos con Merit Money.

Reclutamiento y selección

Al proceso reclutamiento

Para hacer crecer tu equipo con éxito y lograr un compromiso aún mayor de los empleados llevando a cabo un proceso de contratación eficaz.

Bienestar del trabajador

En el bienestar del trabajador

Cultivar la felicidad centrándose en las personas y cómo cultivar el compromiso centrándose en las interacciones.

Aprendizaje y desarrollo

Al aprendizaje y desarrollo

Las necesidades de conocimiento cambian todo el tiempo y se requiere habilitar un sistema autogestionado que ayuden a las personas a aprender en corto tiempo

Colaboración remota e híbrida

Colaboración remota e híbrida

Cómo liderar en un entorno de trabajo híbrido y cómo colaborar mejor en este nuevo mundo laboral.

Experiencia del empleado

Experiencia del empleado

Un trabajo verdaderamente artesanal. No existen fórmulas ya preparadas, ni las llamadas fórmulas únicas.

Cultura del Feedback

A la cultura del Feedback

Para constituir una cultura sólida de feedback accionable.

Onboarding

Al proceso de Onboarding

Para definir un Onboarding memorable y una gran experiencia en los primeros días del colaborador

Desarrollo de los colaboradores

Al desarrollo de los colaboradores

Comprender las diferentes personalidades, intereses y necesidades individuales que se unen para formar su equipo para el crecimiento del negocio

Nuestra fórmula

Está diseñada para alcanzar 5 objetivos estrategicos para establecer las formas de trabajo adaptables y ágiles en el área de HR

Entendimiento y alineación

Establecer un entendimiento común de lo que significa la agilidad organizacional y empresarial para los profesionales HR

Entendimiento y alineación

¿En dónde te vas a enfocar?

Después de haber comprendido los principios ágiles, es el momento de preparar el terreno para preparar un caso de negocio para apalancar tu modelo de trabajo ágil a tu medida.

¿En dónde te enfocarás?

Configuración de Equipos, definición de roles y últimos ajustes

Diseñamos la configuración de los equipos de trabajo, roles, cadencias, la gestión y seguimiento y el modelo de operar tu trabajo (Scrum o Kanban o la combinación de ambas) para dar el pitazo al primer ciclo de iteración

Sprints HR

La efectividad de la estrategia requiere estar en sintonía con lo que sucede en tiempo real y ajustarse en consecuencia en ciclos cortos. Sprinteamos cada 2 semanas. Cubrimos el acompañamiento para 2 Sprints.

Entendimiento y alineación

Inspección y adaptación

En 2 Sprints no lograrás toda la agilidad que requieres, apenas es el inicio de un latido corporativo que acabas de estimular en tu área. Se realizará un cierre formal del Agile HR KickStart con un informe de recomendaciones. A partir de este momento puedes seguir avanzando sin nuestro acompañamiento.

Entendimiento y alineación

¿Por qué elegirnos como su partner en Agilidad en RRHH?

Somos los pioneros y únicos hasta ahora en representar la marca ICAgile en Venezuela desde el año 2022 para acreditación y certificación para los profesionales y gerentes en RRHH. Combinamos nuestra experiencia en RRHH, desarrollo organizacional y gestión del cambio aplicándolo en variadas empresas.

Orgullosamente partner de

Acerca del partner

Preguntas frecuentes

Requerimos de un mínimo de 5 profesionales y el máximo hasta 30 para que se beneficien del programa servicio. Este programa con foco a establecer agilidad en Recursos Humanos es totalmente adaptable a su organización en caso de superar el máximo de colaboradores porque cada empresa tiene necesidades, objetivos y contextos particulares que debemos comprender antes y poder ajustar esta estrategia a su medida.

  • El primer Taller Fundamentos en Agilidad para Recursos Humanos (8 horas)
  • El segundo taller Agilidad en RRHH de Management 3.0 (16 horas)
  • Un proyecto piloto general o hasta 3 iniciativas🤝 (lo propone el cliente o el equipo que recibirá el adiestramiento)
  • Un consultor profesional certificado asignado que lo acompañara durante todas las actividades enmarcadas dentro del programa Agile HR KickStart (⏰ 124 horas aproximadamente, incluyendo las 24 horas de los cursos).
  • El apoyo para desarrollo del ecosistema de gestión utilizando las propias plataformas digitales de la empresa, en caso de no contar, se configurarán con otras herramientas alternas para facilitar el seguimiento y la documentación del trabajo que se desarrollará en el Agile HR KickStart
  • Servicios de facilitación, mentoría y asesoramiento continuo para el proyecto general o las 3 iniciativas seleccionadas.
  • Informe de recomendaciones al finalizar el acompañamiento

Sin compromiso, asegúrate con un experto de nuestro equipo para validar si realmente necesitas contratar este servicio o personalizarlo según tus necesidades o requerimientos

Agende una sesión gratis con uno de nuestros expertos en adopción de Agile HR y conoce más detalles sobre esta estrategia